Pour les professionnels
Formations pour les professionnels en contact avec des personnes en deuil
Nous offrons des formations complètes et adaptées aux besoins des professionnels qui accompagnent les personnes en deuil. Nos formations sont conçues pour fournir des compétences pratiques et émotionnelles afin de mieux soutenir les personnes confrontées à la perte d’un être cher.
Nos formations émotionnelles se concentrent sur les aspects humains et empathiques du deuil. Elles incluent :
- Annoncer le décès à un proche : Apprendre à communiquer cette nouvelle de manière sensible et respectueuse, tout en offrant un soutien immédiat aux proches.
- Découvrir et comprendre le processus du deuil : Explorer les différentes étapes du deuil, les réactions courantes et les besoins émotionnels des personnes endeuillées.
- Accompagner les personnes qui vivent un deuil : Développer des compétences pour soutenir les endeuillés, y compris l’écoute active, l’empathie et la création d’un environnement de soutien.
Nos formations administratives visent à démystifier les procédures et les démarches qui suivent un décès, afin de mieux accompagner les proches dans ces moments difficiles. Elles incluent :
- Découvrir les démarches administratives à réaliser suite à un décès : Guide complet des formalités nécessaires après un décès, des déclarations officielles aux démarches auprès des différents organismes.
- Comprendre les enjeux liés à l’acceptation ou à la répudiation d’une succession : Analyser les aspects juridiques et financiers des successions, et conseiller les proches sur les choix à faire.
- Décortiquer les rouages des services publics impliqués : Identifier les institutions et services publics concernés par les démarches post-décès, et apprendre à naviguer efficacement dans ces systèmes.
Chaque formation peut être réalisée sur une demi-journée au minimum. La durée totale des deux modules (émotionnel et administratif) est de deux journées complètes. Nous nous adaptons à vos besoins spécifiques pour offrir des sessions sur mesure.
Nous proposons également la flexibilité de lieu : nous pouvons nous déplacer dans vos locaux ou vous accueillir dans nos bureaux, selon ce qui est le plus pratique pour vous.
Coût : 1’000 francs par demi-journée pour l’ensemble des collaborateurs inscrits
Pour plus d’informations ou pour organiser une formation, n’hésitez pas à nous contacter. Nous sommes engagés à fournir un soutien professionnel de haute qualité pour aider vos équipes à naviguer dans les défis liés au deuil.
Supervision
Nous comprenons que le deuil peut avoir un impact profond sur votre équipe et votre organisation. C’est pourquoi notre superviseur est disponible pour vous offrir un accompagnement personnalisé, adapté à vos besoins. Nos services de supervision incluent les aspects suivants :
Les professionnels de la santé, les assistants sociaux, et d’autres métiers sont souvent confrontés à la mort et au deuil. Nous proposons des sessions de soutien spécifiques pour ces professionnels :
- Espaces de parole : Offrir un espace sûr et bienveillant pour élaborer le deuil à l’aide d’outils facilitant le travail du deuil.
- Sessions régulières ou ponctuelles : Interventions adaptées pour un soutien continu ou ponctuel selon les besoins.
- Stratégies de résilience : Élaborer des stratégies pour aider les professionnels à gérer l’impact émotionnel de leur travail et maintenir leur bien-être.
Lorsqu’un collaborateur décède, cela affecte profondément l’ensemble de l’équipe. Nous offrons un soutien adapté pour aider votre entreprise à traverser cette période difficile :
- Espaces de parole : Créer un espace sûr et bienveillant où les collaborateurs peuvent exprimer leurs émotions et partager leurs expériences, avec des outils facilitant le travail du deuil.
- Sessions de soutien : Interventions ponctuelles ou régulières pour aider l’équipe à faire face à la perte.
- Stratégies de soutien organisationnel : Élaborer des stratégies pour soutenir les employés en deuil et maintenir un environnement de travail empathique et productif.
Il est crucial de réfléchir à la manière dont votre organisation traite la mort et le deuil. Nous vous aidons à développer une approche sensible et efficace. Nos services incluent :
- Analyse de la culture organisationnelle : Examiner comment votre institution perçoit et traite le deuil et identifier les domaines nécessitant des améliorations.
- Communication : Développer des modalités de communication adaptées pour aborder les sujets sensibles liés à la mort et au deuil au sein de votre équipe.
- Politiques et pratiques : Conseiller sur les meilleures pratiques pour intégrer des politiques de soutien au deuil dans votre organisation, assurant ainsi que tous les membres de l’équipe se sentent compris et soutenus.
Nous proposons des sessions de supervision flexibles, que ce soit dans vos locaux ou dans nos bureaux, pour garantir un environnement propice au dialogue et à la réflexion.
Coût : 250 francs par heure
Nos services de supervision sont conçus pour s’adapter aux besoins uniques de chaque organisation, offrant un soutien professionnel et empathique en période de deuil.
Pour plus d’informations ou pour organiser une session de supervision, n’hésitez pas à nous contacter. Nous sommes là pour vous aider à traverser ces moments difficiles et à créer un environnement de travail plus compréhensif et solidaire.
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